为健全完善退役军人服务保障体系机制,解决好服务保障退役军人问题,云南省祥云县按照“五有”(有机构、有编制、有人员、有经费、有保障)全覆盖要求,遵循“巩固、发展、提高”的原则,全面做好退役军人思想政治、就业安置、服务保障、权益维护等各项工作,切实提升退役军人事务领域治理体系和治理能力水平,统筹推进退役军人服务保障体系建设各项工作落地见效,不断增强退役军人和其他优抚对象的获得感、幸福感、荣誉感。
找准立足点,强化思想政治建设。县委、县政府高度重视退役军人服务保障体系建设工作,成立专项工作领导小组,制定工作方案,多次召开专题会议部署研究退役军人服务保障工作。县级挂牌成立了退役军人服务中心,为公益一类事业单位。乡镇挂牌成立了10个服务站,设事业专业技术人员编制,配备专兼职工作人员 。村(社区)同步挂牌成立了139个服务站,配备专兼职工作人员 ,完成了退役军人服务保障机构的全覆盖。充分发挥退役军人服务服务站的职能作用,把服务摆在首位,做精做细退役军人服务保障工作,不断提升退役军人服务水平,多管齐下开展“暖心服务”,加快推进服务保障体系机构设置、制度规范和能力建设,努力做到全覆盖,传承发挥了积极的引领作用,不断增强爱党爱国爱社会主义的理想信念。
突出结合点,强化就业创业服务。抓实就业创业这项最现实最基础的工作,打牢退役军人发展基础,结合网络教育培训、高职扩招等方式,为部分退役军人解决了技能培训需求。多形式组织退役军人招聘会,先后组织退役军人专场招聘会,达成就业意向近千人。挂牌创建退役军人创业孵化园,通过对接县内企业,提供大量实训、就业岗位,搭建起企业和士兵沟通的桥梁,采取劳务派遣公司直接向退役军人事务局提供用工信息,在退役军人就业创业系统内录入企业用工岗位,开通退役军人就业绿色通道等方式,为退役军人就业创业者提供资金、场地、技术等方面的支持切实为退役军人提供就业、创业服务。
把握关键点,强化走访慰问。坚持经常性走访慰问,摸清退役军人情况,加强交流沟通,掌握困难退役人员底数。结合随机和日常走访,主动为退役军人家庭送政策服务上门,向他们宣传党的路线、方针、政策通过政策宣讲、一对一解答,使联系对象更多、更全面地了解最新政策,使他们掌握运用相关政策、法规办事的能力,形成自觉运用政策、法规办事的习惯。依托三级退役军人服务中心(站)常态化开展走访慰问活动,加强与退役军人进行心灵沟通,切实用心贴近群众,准确掌握联系对象的思想状况。采取结对联系与普遍联系相结合的方式,按照“一对一”原则,通过“结对子联系,察民情,解民忧,了解政策制度在联系对象身上的落实情况,对未按政策落实的查实情,找症结,并主动关心关注和依法维护好联系对象的合法权益。
抓住侧重点,强化“部站融合”。在县人民政府和县人民武装部的统一领导下,启动了乡镇部站融合建设工作,县人民武装部和县退役军人事务局多次深入到各乡镇进行督促指导,亲自参与办公场所选址、设计和软件资料整理,通过开展“部站融合”建设工作,全县10个乡镇均由乡镇党委书记兼任站长,武装部长分管退役军人服务站工作,并配备了专职工作人员 20 人。投入资金 220 万余元,改善了服务场所和硬件设施建设,完善了必要物资配备,从思想政策、人员、经费等各方面全力保障和指导乡镇圆满完成“部站融合”建设工作。