云南祥云县推进工会法律维权服务走实走深

作者:杨金美    来源:云南省祥云县司法局 环球在线    时间:2025-07-05 12:43:43
报道:杨金美

       为做好新就业形态劳动者等重点群体维权服务工作云南省祥云县全力开展制度、阵地、宣教、维权等方面开拓创新,不断推动新时代工会职工法律服务工作走深走实突出职工权益维护,健全完善体制机制,一体推进法律法规宣讲、企业民主协商,劳动纠纷排查化解、劳动争议多元调解机制运用、服务职工热线12351”等工作,有力地增强了企业职工的获得感、安全感、幸福感。

       加强制度建设,广泛宣传法律法规,增强居民群众法律意识组织开展专题宣传和专业培训,面向企业管理人员、工会干部、职工群众广泛宣传宣讲《工会法》《劳动法》《安全生产法》《劳动合同法》《工资集体协商条例》《云南省职工代表大会条例》《云南省女职工劳动保护特别规定》等法律法规,针对新就业形态劳动者采取“点单式”送法送教育,推动企业依法规范劳动用工、推动职工依法维护自身权益、推动工会干部依法开展维权服务,全县基层工会营造了学法、用法、普法浓厚氛围。

       加强阵地建设,全力打造特色亮点,夯实基层维权服务根基。全面推动企业建立职工(代表)大会、厂务公开和职工董事监事制度等制度建设,鼓励企业采取集体协商等多种方式促进职工民主管理,构建和谐劳动关系,采取培训指导、现场观摩等形式推动了一大批企业规范民主管理机构、完善民主管理程序、充实民主管理内容、强化民主管理监督,提升民主管理实效。

       加强法制建设,全力维护和谐稳定推进矛盾纠纷排查化解秉承“预防走在排查前、排查走在调解前、调解走在激化前”的工作理念,全面开展矛盾纠纷排查化解工作,推动企业工会当好第一知情人、第一报告人、第一调解人,常态化排查企业生产经营过程中产生的各类安全风险、欠薪情况、矛盾纠纷、侵权行为,及时加强协商调解,形成“排查-调处-回访”闭环工作机制,确保不发生“小矛盾”引发“大问题”、“小纠纷”激化“大事件”及时把风险隐患化解在基层一线、萌芽状态。

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